Die Weltgesundheitsorganisation WHO bezeichnet den beruflichen Stress als „eine der größten Gefahren des 21. Jahrhunderts“.
Leistungs- und Termindruck versetzen alle Projektbeteiligten in Stress. Dies kann durchaus positiv sein – vorausgesetzt, dass sowohl die Projektleiter *innen als auch die Teams ihre Energie mobilisieren können. Projektverantwortliche haben deshalb die Aufgabe, die Arbeitsorganisation in Projekten so zu gestalten, dass die Mitarbeitenden nicht nur gesund und leistungsfähig bleiben, sondern die Projektarbeit sogar als Bereicherung empfinden.
Die Erkenntnisse der Neurowissenschaft zeigen, welche Faktoren wir fördern müssen, um zu gesunden Organisationen zu kommen.
Gemeinsam mit Ihnen machen wir diese Faktoren trainier- und umsetzbar.
Wir bieten maßgeschneiderte Konzepte, die auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden zugeschnitten sind.
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